Le Sauveteur Secouriste du Travail doit être capable d'intervenir efficacement face à une situation d'accident et, dans le respect de l'organisation de l'entreprise et des procédures spécifiques fixées en matière de prévention, de mettre en application ses compétences au profit de la santé et sécurité au travail.
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Nos formations
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Sauveteurs Secouristes du Travail
Rythme pédagogique
Formation de 14 heures pour l'initial sur deux jours
Formation de 7 heures pour le recyclage sur une journée
Modules
Etre capable de reconnaître sans s'exposer soi-même, les dangers persistants éventuels qui menacent la victime de l'accident et/ou son environnement.
Etre capable de supprimer ou isoler le danger, ou soustraire la victime au danger sans s'exposer soi-même.
Etre capable de reconnaître suivant un ordre déterminé, la présence des signes indiquant que la vie de la victime est menacée
Etre capable d'associer au(x) signe(s) décelé(s) le(s) résultat(s) à atteindre et de le(s) prioriser.
Etre capable de transmettre aux secours appelés, où à la personne choisie pour alerter, les éléments du message, en respectant les consignes pour assurer une transmission efficace.
Etre capable de mettre en oeuvre l'action choisie en se référant à la technique préconisée.
Etre capable de vérifier par observation, l'atteinte et la persistance du résultat attendu ainsi que l'évolution de l'état de la victime, jusqu'à la prise en charge de celle-ci par les secours spécialisés.
Connaître les éléments fixant le cadre juridique de son intervention dans son entreprise.
Connaître des éléments fixant le cadre juridique de son intervention en dehors de son entreprise.
Etre capable de mobiliser ses connaissances du cadre juridique lors de son intervention.
Etre capable d'appréhender les notions de base en matière de prévention.
Etre capable de supprimer ou réduire les situations dangereuses.
Etre capable d'identifier l'organisation de la prévention de l'entreprise.
Etre capable de définir les différents éléments relatifs à la situation dangereuse, les transmettre à la personne identifiée et rendre compte.